本科公司产品运行管理规范

【来源:12BET | 发布日期:2018-06-21 】

12BET本科生教学运行一览表(教师须知)

序号

教学环节

时间

内容

说明

责任人

1

教学运行

开学第0周

必修课补考

前一学期必修课不及格的员工参加补考,申请免修员工参加免修考试,任课

任课教师

任课教师准备好补考试卷,具体份数等学院教学办通知。

第1周

周二之前上交补考成绩单一式二份;空白试卷、

1、教务处网上公布补考成绩,以便员工第二周

任课教师

标准答案及评分标准各一份;课程临时记录单

继续选课或退课。


2、学院统一将补考试卷归档,交校档案室。



3、教师负责装订员工试卷,具体要求见本须知“装订员工试卷”栏




4、教学信息网上打印“课程临时记录单”,了解员工初步名单




开新课:以前教学计划从未出现的课程



统计本学期“双语教学”、“新开课”、“开新课”

新开课含义:新来老师第一次上课

系主任、责任课教师

2周内

登陆教学信息网上填写教学日历,一式二份,正反面

课程名称、各环节学时数按聘书填写,教学内容

任课教师

打印

按课程教学大纲填写。

第3周

1、打印“课程记录单”(教学信息网页下载)

第二周末员工选课结束,第三周选课信息在教学

任课教师

信息网页公布,“课程记录单”上为最终员工名单。

2、公布答疑时间、地点(教学信息网教师专区页面)

每4个课内学时安排一次辅导答疑。

第5周

上交教学档案汇总表(学院网页下载表格)

交上一学期各教学环节的“课程教学档案管

责任课教师

理统计表”,各项内容填写齐全。

第8周

前8周课程结课

考试7天内交成绩单,具体本须知见“非考试周课程结课”栏。

任课教师

第9-13周

落实下一学期教学任务

各系安排任课教师,填报教学任务书。

系主任

第9-12周

期中教学质量检查

具体检查内容学院统一布置。

系主任、责任课教师

第14-16周

核对下一学期课表

教师核查自己的课有无问题,并告知学院。

任课教师

第16周

非考试周课程结课

1、教师准备试卷,试卷格式从教学信息网上下载。

任课教师

以试卷形式考试课程,填写“试卷审批表”。

2、平时成绩大于等于40%的课程,课程平时成绩的评定规则及给分依据

(考勤记录、实验报告、课堂测验、期中考试、大作业、作业本)

需留存。

3、平时成绩低于40%的课程,课程平时成绩的评定规则及给分依据

Bitmap

(考勤记录、作业记录单、实验报告、期中考试等)需留存

2

考试

17-18周

非考试周课程上交考试材料

上交成绩单一式二份;空白试卷、标准答案

任课教师

及评分标准、试卷分析各一份。

1、教师监考

1、主监考提前20分钟到学院领取考试材料。

监考教师

2、副监考教师提前20分钟到学院报到。

3、无故不报到者,视为教学差错。

2、成绩单填写

1、所填成绩应为整数。


(教学信息网教师专区页面,网上填写)

2、不可增减员工姓名。

任课教师


3、平时成绩栏必须填写。



4、已提交的课程考核成绩一般不得修改,必须修改


2、成绩单填写

时,应填写课程成绩修改记录单,经系主任、

任课教师

(教学信息网教师专区页面,网上填写)

教学副经理签字后教务处方可据此修改。


3、上交成绩单及考试相关材料

1、以试卷形式结课的课程:考试7天后,上交文本成绩单一式二份;

任课教师

空白试卷、标准答案及评分标准、试卷分析各一份。

2、以大作业结课的课程,上交成绩单一式二份;其他材料(评分

标准、论文(大作业)、平时成绩支撑材料需留存)

4、装订员工试卷

任课教师负责所教课程的试卷装订,装订顺序如下:

任课教师

(1)成绩单(2)标准答案及评分标准(3)试卷分析

(4)员工试卷。

注意:(1)员工试卷顺序与成绩单序号顺序相同。


(2)每份员工试卷右上角填上序号。


3


小学期

1、上交成绩单

1、实践教学结束7天内上交文本成绩单,一式二份。

任课教师


2、实习环节的课程采用的计分制、平时成绩所

实习

占课程成绩比例必须与课程的教学大纲一致。

2、填写“实践教学状况员工调查表”和“实践

分类装订并保存。

课程设计

教学分析表”



3、装订员工实习报告及相关实践类材料

装订顺序:(1)成绩单 (2)实习报告。

4

毕业设计

前学期10-14周

布置题目,员工选题,下达任务书

每位教师指导员工人数不得超过8人,具体要求详看教学管理文件汇编


第2周末

上报“开题答辩安排一栏表”,一式二份

网上下载表格,上报教务处。


第3-4周

开题答辩



第5周

上报“毕业设计(论文)”题目报表,一式二份

网上下载表格,上报教务处。


第8-10周

中期检查

毕业设计进入8周后,原则上不能更换题目了


第15-16周

上报“毕业设计(论文)答辩安排一栏表”一式

15周毕业设计查重,按20%比例抽查。

毕业设计责任教师


二份 ;学院成立答辩委员会、答辩小组



17周

毕业设计答辩



17周末

1、交毕业设计成绩单 一式二份



2、上报“毕业设计(论文)成绩报表”一式二份

网上下载表格,上报教务处


3、上报“校级优秀毕业设计(论文)报表”一式

网上下载表格,上报教务处。名额不能超过每届毕业生3%


二份、优秀毕业设计缩写文档,



18周-19周

1、毕业设计(论文)二次(延期)答辩报表

二次(延期)答辩由各系自行安排,29周之前必须完成,答辩完成后成绩报教务处运行中心,毕业设计档案交教务处实践教学管理中心。

毕业设计责任教师

2、交毕业设计工作总结

任课教师



3、指导教师整理毕业设计资料

5

实验室开放

Bitmap

上学期15-16周

各系申报“12BET实验室开放项目申请表”

教务处组织专家进行审核,审核通过在17-18周在实践教学信息网公布

责任课教师



实验室开放项目不能超过32学时


第一周

员工在网上申请实验室开放项目



第二周

教师在网上对申请项目的员工认定


任课教师

17-18周

教师在网上填写成绩,打印一份纸质文档上交学院

实验考核相关材料留存

任课教师