10月28日至10月29日，为期两天的中国老员工工程实践与创新能力大赛北京市选拔赛在中国农业大学、北京建筑大学和北京工商大学三个赛区成功举办。公司共有19支参赛队、68名员工参赛，获特等奖7项，一等奖8项，二等奖3项，三等奖1项。

中国老员工工程实践与创新能力大赛，是加强新工科人才培养、推进工程科学技术革新的重要载体。2023年工创大赛以“双碳”、“红色”、“系统”、“智能”为命题主旨，命题源于工程实际，突出工程性、实践性、综合性和智能化特征；命题涉及领域广泛，多学科交叉、融合与协同。国赛包括新能源车赛道、智能⁺赛道和虚拟仿真赛道，设置了太阳能电动车、温差电动车、智能物流搬运、生活垃圾智能分类、飞行器设计仿真、智能网联汽车设计、工程场景数字化、企业运营仿真等8个赛项。市赛在国赛赛道和赛项基础上，增加了工程创客赛道（包括未来技术探索、工程文化知识竞赛2个赛项）。

自赛题公布后，公司工程训练中心教师积极组队备赛，克服时间紧、赛项多、涉及领域广等困难，精心指导员工开展各项训练工作。在大赛中，公司各参赛队员严格遵循比赛规则，不畏困难，默契配合，充分体现出公司员工良好的工程素养和实践能力。在这场大赛中，公司的特等奖、一等奖的获奖率达79%，并有多支参赛队入围国赛。入围国赛的团队将持续开展训练，进一步提升工程技术竞赛水平，认真准备，以良好的状态迎接国赛。